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IT Project Manager - Relación de dependencia - Zona Norte (full time, remoto)

Zona Norte, Zona Norte
IT Project Manager - Relación de dependencia Zona Norte (full time, remoto) 

Para sumarse a Nestlé Argentina, una compañía global con oficinas en Buenos Aires (Zona Norte GBA), buscamos un IT Project Manager con un mínimo de 5 años de experiencia en IT y negocios y en roles de liderazgo de proyectos. 

Resumen de la Posición 
Bajo la supervisión y orientación de su principal líder de la comunidad de práctica y jefe de la oficina del CIO, jefe de flujo/jefe de plataformas con sede en Suiza, el gerente de proyectos de IT administra un proyecto de IT de desarrollo o implementación como se describe anteriormente para garantizar que entregue el valor esperado al socio comercial, a tiempo, dentro del presupuesto, en el alcance, en la calidad que puede definirse claramente por adelantado o puede requerir una gestión dinámica e iterativa del alcance, la entrega y el cambio (gestión ágil de proyectos). Maneja el presupuesto del proyecto. Es responsable de estructurar el proyecto, planificar y presupuestar, ejecutarlo, monitorearlo y controlarlo, y finalmente cerrarlo, asegurando la calidad e integridad de la información en toda la empresa. Como parte de esto, es responsable de la gestión de riesgos, calidad y compras; lidera el equipo del proyecto y es la persona a la que los recursos del proyecto reportan directamente para la ejecución de las tareas del proyecto que se les asignan. 
 
Tareas a desarrollar: 
  • Crear un proyecto estructurado, implementando metodologías de proyectos ágiles de IT. 
  • Desarrollar y controlar el presupuesto del proyecto y gestionar los gastos dentro de los planes de gasto y entrega de valores acordados
  • Garantizar que todos los proyectos sean coherentes con los objetivos generales de IT y los planes estratégicos del cliente.
  • Estructurar el desglose del trabajo (WBS) y plan de proyecto ágiles y basados ​​en resultados establecidos que conduzcan al desarrollo de un plan de proyecto integrado con recursos identificados y asegurados
  • Establece y garantiza funciones de gobierno apropiadas para el Proyecto de acuerdo con las políticas y prácticas de la empresa y en nombre del patrocinador ejecutivo
  • Asegurar la calidad de los entregables del Project Manager, asegurando el respeto de las mejores prácticas de Project Management
  • Realizar un seguimiento de los indicadores clave de rendimiento de cada proyecto y consolidar los informes a nivel de programa
  • Proyecto supervisado y controlado, riesgos gestionados: gestiona las actividades diarias de los equipos de proyectos multifuncionales y garantiza el cumplimiento del plan del proyecto.
  • Identificar y mitigar el riesgo del proyecto, manteniendo los problemas visibles, para evitar afectar el éxito del proyecto
  • Producir resúmenes oportunos y detallados e informes de alto nivel
  • Proporcionar información sobre el cronograma del proyecto real frente al presupuesto, valor incremental y valor ganado en los informes de progreso del proyecto.
  • Cambios del proyecto administrados de manera efectiva: trabajar para controlar el cambio, ajustar el presupuesto, el cronograma y el alcance del proyecto para acomodar los cambios aprobados
  • El proyecto está cerrado: revisa y finaliza los entregables y supervisa la calidad
  • Establecer un plan de entrega de valor incremental (desarrollar NPV con el cliente de TI u otras métricas de retorno de la inversión para el proyecto, según los objetivos del cliente) y recursos para el proyecto y las actividades del proyecto, y organiza la asignación del personal del proyecto.
Requisitos: 
  • Perfil recibido de carreras afines a Sistemas, Informática o administrativas.
  • Mínimo 5 años de experiencia en IT y negocios/industria.
  • 3-5 años de diversos roles y crecientes responsabilidades de liderazgo (Proyectos).
  • Deseable experiencia en gestión ágil de proyectos.
  • Deseable experiencia sustancial en liderazgo de consultoría.
  • Experiencia en la gestión de cambios/transiciones e impactos de cambios. Operar en una organización matricial y desarrollar habilidades de influencia.
  • Experiencia con comunicación efectiva a diferentes niveles en la organización.
  • Experiencia trabajando en un entorno global y con equipos virtuales.
  • Inglés nivel avanzado.
Es una posición en relación de dependencia directa en la compañía, una empresa global de primer nivel. Las condiciones de contratación son excelentes y cuenta con interesantes beneficios.

Modalidad de trabajo: full time y en modalidad híbrida - flexible.

Esquema de trabajo híbrido (1 vez x mes presencial, pero puede venir 2 veces x semana si tiene adjudicado algún proyecto de región Plata- arge., Uruguay y Paraguay- Entonces es 1 vez por mes presencial pero tiene que estar abierto a si le toca algún proyecto de esta región estar dispuesto a venir 2 veces por semana presencial por el tiempo que dure ese proyecto).

Beneficios
  • Bono del 15% anual.
  • Importantes descuentos en productos Nestlé y beneficios Purina (descuento y asesoramiento veterinario).
  • Viernes Flexible a partir de las 14.30 hrs.
  • Día de cumpleaños libre.
  • Cobertura médica para vos y tu grupo familiar: OSDE 310
  • Descuento del 50% en Sportclub + Clases gratuitas con Personal Trainer exclusivo para empleados.
  • Plataforma interna con multiplicidad de capacitaciones para que puedas seguir con tu formación (Ilearn).
     
La búsqueda es exclusiva para residentes en Argentina.

Si la búsqueda es de tu interés, por favor seguí el enlace para postularte.

Muchas gracias!

 
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